中國(guó)華電集團(tuán)有限公司湖南分公司位于湖南省長(zhǎng)沙市，負(fù)責(zé)開(kāi)展集團(tuán)公司在湖南區(qū)域的發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目前期、工程建設(shè)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、公共關(guān)系、精神文明等工作。根據(jù)工作需要，面向華電集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)公開(kāi)招聘空缺崗位人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
（二）綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷，堅(jiān)持人崗匹配的原則。
二、基本條件和任職資格
（一）基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)。
2.具有符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷，以及技術(shù)資格或技能等級(jí)，愛(ài)崗敬業(yè)、身心健康，具有創(chuàng)新意識(shí)和奮斗精神，能夠勝任崗位。
3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，與所在單位和擬入職單位不存在經(jīng)濟(jì)或其他糾紛。
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)組織能力，擁有良好的綜合歸納、溝通聯(lián)絡(luò)和語(yǔ)言文字能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)踏實(shí)。
5.不存在需任職回避或公務(wù)回避的情況。
（二）任職資格
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.具有基層企業(yè)中層管理崗位任職經(jīng)歷或中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（相應(yīng)職業(yè)資格）。同等條件下，基層企業(yè)中層管理崗位任職經(jīng)歷1年及以上者優(yōu)先。
3.從事與擬聘崗位相同或相近專(zhuān)業(yè)工作年限不低于3年；具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的，專(zhuān)業(yè)工作年限不低于2年。
4.原則上不超過(guò)45周歲。
三、招聘崗位及任職條件
見(jiàn)附件1
四、回避條件
湖南公司本部執(zhí)行任職回避，應(yīng)聘人員必須滿(mǎn)足以下回避關(guān)系：與湖南分公司本部員工無(wú)夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系（如祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女等）、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系（如叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女等）或近姻親關(guān)系（如配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及其父母、三代以?xún)?nèi)旁系血親的配偶）的人員。
五、招聘程序
（一）網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘者如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘人員報(bào)名表》（附件2），同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件，包括：
（1）報(bào)名表（word可編輯版）
（2）經(jīng)單位審核同意并加蓋公章的報(bào)名表（pdf版）
（3）身份證（pdf版）
（4）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含教育部學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)電子注冊(cè)備案表）（pdf版）
（5）專(zhuān)業(yè)技術(shù)（技能）資格證書(shū)（pdf版）
（6）重要榮譽(yù)證書(shū)等（pdf版）。
以上文件以“姓名.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng).材料名稱(chēng)（如：張三.長(zhǎng)沙公司.報(bào)名表）”格式命名。
報(bào)名網(wǎng)址：rencaishichang.chd.com.cn/w3/#/w3/notice/main_view2?class_item_pk=10002
證明材料壓縮打包以“姓名.應(yīng)聘崗位.現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱(chēng)（如:張三.科技管理.長(zhǎng)沙公司）”一并以電子郵件發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。報(bào)名截止時(shí)間為2025年10月17日。
（二）資格審查
根據(jù)應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料，湖南分公司組織進(jìn)行資格審查。
（三）筆試、面試
資格審查通過(guò)人員將統(tǒng)一安排筆試和面試，筆試和面試成績(jī)按30%：70%占比計(jì)算?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)提供本人報(bào)名材料原件。
（四）上報(bào)審批
初步確定擬聘用人選，按規(guī)定履行集團(tuán)公司審批備案手續(xù)。
（五）體檢
擬錄用人員須提供近半年內(nèi)體檢報(bào)告一份。
（六）辦理入職
1.辦理入職手續(xù)，組織簽訂勞動(dòng)合同。
2.實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)考核合格的，享受本公司薪酬福利待遇。
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（二）請(qǐng)應(yīng)聘者嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料，沒(méi)有按照要求提供材料的人員不能通過(guò)資格審核。報(bào)名期間不接受其他報(bào)名方式，筆試、面試前不接待來(lái)訪(fǎng)。
（三）應(yīng)聘者經(jīng)考核合格后執(zhí)行招聘單位相應(yīng)薪酬福利待遇。
（四）招聘單位不承諾解決聘用人員配偶工作問(wèn)題。
（五）招聘單位將根據(jù)報(bào)名情況確定參加筆試和面試人員。若某崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)少于3人，則取消該崗位公開(kāi)招聘。
（六）本次招聘資格審查結(jié)果、考試成績(jī)、擬錄人員等各環(huán)節(jié)將在湖南分公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系郵箱：chdcsly@163.com
聯(lián)系人：李女士
聯(lián)系電話(huà)：0731-88892075
附件1.華電湖南公司本部招聘崗位及資格條件.docx
附件2.湖南分公司本部應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx
原文鏈接：https://www.chd.com.cn/site/2/2025-10-10/1529ecf6ac4e4cd4b42e48bd9f111aed.html